September 2020

Dürfen Leiharbeiter doch als Streikbrecher eingesetzt werden?

Leiharbeiter als Streikbrecher: Ist es doch möglich?

Bundesverfassungsgericht (BVerfG) hat entschieden

Der § 11 Abs. 5 des neuen Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG) von 2017 verbietet den Einsatz von Leiharbeitern als Streikbrecher. Ein Kinobetreiber sah durch dieses sogenannte Streikbrecherverbot seine freie Wahl der Arbeitskampfmittel eingeschränkt, berief sich auf Artikel 9 Absatz 3 des Grundgesetzes (Wahrung und Förderung der Arbeits- und Wirtschaftsbedingungen von Vereinigungen) und legte Beschwerde beim Bundesverfassungsgericht ein – ohne Erfolg.

Stellenrückgang in der Zeitarbeit

Rund 120.000 weniger beschäftigte Leiharbeiter

Laut aktueller Berichte der Bundesagentur für Arbeit (BA) sind die Beschäftigungszahlen in der Zeitarbeit um mehr als 120.000 im Vergleich zum Vorjahr zurückgegangen. Das mediale Echo verweist überwiegend auf die Coronakrise als Grund, die bei genauerem Blick aber nur eine untergeordnete Rolle spielt.

Human Resources: Trends in der Personalentwicklung

Fokus auf Mitarbeiterengagement und individuelle Lernkultur

Als Personaldienstleister behalten wir die Personalentwicklung ständig im Blick und reißen einzelne, aktuelle Themen in unseren Newsmeldungen an. Für das laufende Jahr haben Experten aus dem Umfeld der Human Resources die wichtigsten Trends zusammengestellt.

Entspannen im Arbeitsalltag mit aktivem Stressabbau

Einfache Atemübung zum »Runterkommen«

Stress macht auf Dauer krank, das ist kein Geheimnis, und man sollte nicht meinen, dass sogenannter positiver Stress (Eustress) weniger schadet als negativer (Distress): Der Körper unterscheidet hier nicht, sondern steht unter belastendem Strom – völlig unabhängig von unserem psychischen Empfinden. Da sich Stress besonders bei der Arbeit nicht immer vermeiden lässt, haben wir eine einfache Atemübung aufgestöbert, mit der Sie schnell und einfach entspannen können.